50 medidas de apoyo
26/02/2013La Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos-ATA estima que más de 85.000 jóvenes se acogerán anualmente para hacerse autónomos a las medidas de la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven.
Las medidas aprobadas son las siguientes:
Jóvenes
Bonificaciones a la contratación
Se reducen las cotizaciones de los contratos a tiempo parcial de jóvenes menores de 30 años con vinculación formativa. La rebaja será del 75% para empresas de más de 250 trabajadores y del 100% en las que tengan menos. Los jóvenes contratados no deben tener experiencia laboral previa proceder de sectores donde no haya demanda de empleo o encontrarse desempleados desde hace más de 12 meses.
Se establece un nuevo tipo de contrato temporal, de seis meses en prácticas, para aquellos jóvenes menores de 30 años sin experiencia laboral cuya transformación en indefinido tendrá un incentivo. Reducción de hasta el 50% en la cotización por contingencias comunes.
Los jóvenes autónomos que contraten a una persona mayor de 45 años tendrán la cotización bonificada. Cuando se contrate de forma indefinida a un desempleado menor de 30 años, la empresa se beneficiará de una reducción del 100% de la cuota a la Seguridad Social por contingencias comunes durante el primer año. Esta rebaja sólo la podrán aplicar los autónomos y las empresas de hasta nueve trabajadores
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